Работодателю важно учитывать: за отпуск, превышающий месяц (например, у учителей), взносы нужно распределять пропорционально числу дней отпуска и оплачивать одним платежом. Если работник уходит на длительное обучение или долго находится на больничном, чтобы не потерять страховой статус, он должен оплатить взносы как самостоятельный плательщик (5% от месячного расчетного показателя, то есть 4 250 тенге) за этот месяц.

В данном случае возможна заменена без конкурса, в соответствии с нормами вышеуказанных Правил, соответствующим приказом работодателя.

С целью восстановления статуса застрахованного в системе ОСМС считаем, что работодатель должен, с согласия работника, перечислить взносы за пропущенный период в Фонд из заработной платы либо возместить работнику невыплаченные суммы, чтобы он мог оплатить их самостоятельно, как самостоятельный плательщик, и далее, возобновить регулярные отчисления с места работы.

Перечень физических лиц, имеющих право на возврат ИПН, определен действующим Налоговым кодексом. Это лица с инвалидностью первой, второй или третьей групп, один из родителей или опекунов детей с инвалидностью, один из усыновителей (удочерителей), приемных родителей детей-сирот, ветераны боевых событий и другие категории.

ТК РК обязывает работодателя оплатить данную разницу между средней заработной платой работника и социальной выплатой, если это предусмотрено условиями трудового и (или) коллективного договоров, актом работодателя.

В соответствии с п.2 Примечаний к Прил.4 за время работы в период осенних, зимних, весенних и летних каникул, учащихся оплата труда педагогов производится из расчета заработной платы, установленной при тарификации (с учетом доплат), предшествовавшей началу каникул, с учетом фактической нагрузки.

В соответствии с пп.4 п.4 Ст.133 Трудового кодекса РК (далее - ТК РК) за дни временной нетрудоспособности, приходящиеся на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск социальное пособие по временной нетрудоспособности не выплачивается.

1)  Кто имеет право на выплаты пенсионных накоплений из ЕНПФ по графику? По установленному графику выплаты из ЕНПФ осуществляются лицам, имеющим пенсионные накопления в ЕНПФ: - достигшим пенсионного возраста (мужчины – 63 года, женщины – 61 год (с 2028 года ежегодное увеличение возраста на 6 месяцев до достижения 63 лет в 2031 году)) - по достижении 55 лет, за которых уплачены ОППВ

​ Поэтому, работодатель не может принуждать работника пройти медицинский осмотр в период нахождения его в трудовом отпуске. ​Сторонам следует определить время прохождения медицинского осмотра перед уходом в трудовой отпуск либо после выхода на работу.