Logo
6 мая 2024 г

Прошу предоставить разъяснения согласно приложению 7 Правил №598, по пункту 3 при наличии стажа, документом, подтверждающим стаж работника, является электронная копия выписки из единого накопительного пенсионного фонда о перечисленных обязательных пенсионных взносов или сведений из Государственного фонда социального страхования о произведенных социальных отчислениях и один из документов, предусмотренных подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан. При этом стаж работника учитывается за последние пять лет. Как будут учитываться баллы по стажу работника за последние 5 лет, если один и тот же повар в течение пяти лет работал в нескольких организациях? К примеру, если один и тот же сотрудник, т.е. повар, работал в 2020 году в нашей организаций, а в последующие годы - в других организациях. Будут ли присваиваться баллы за данного повара, если предоставить перечисленные документы за 2020 год по данному работнику при условии, что повар был повторно принят в нашу организацию в 2024 году?

Прошу предоставить разъяснения согласно приложению 7 Правил №598, по пункту 3 при наличии стажа, документом, подтверждающим стаж работника, является электронная копия выписки из единого накопительного пенсионного фонда о перечисленных обязательных пенсионных взносов или сведений из Государственного фонда социального страхования о произведенных социальных отчислениях и один из документов, предусмотренных подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан. При этом стаж работника учитывается за последние пять лет.

Как будут учитываться баллы по стажу работника за последние 5 лет, если один и тот же повар в течение пяти лет работал в нескольких организациях?

К примеру, если один и тот же сотрудник, т.е. повар, работал в 2020 году в нашей организаций, а в последующие годы - в других организациях. Будут ли присваиваться баллы за данного повара, если предоставить перечисленные документы за 2020 год по данному работнику при условии, что повар был повторно принят в нашу организацию в 2024 году?

Увидеть ответ могут только пользователи с активной подпиской. Для получения доступа, пожалуйста, оформите подписку.
Тариф ПЛЮС
для физических и юридических лиц
51 600
тенге / год
4 300 тенге / месяц
Что входит в тариф:
  • Один пользователь
  • Доступные разделы:
  • Новостная лента
  • Аналитические статьи
  • Официальные разъяснения госорганов
  • База НПА
  • База вопросов
  • Письменные консультации (бухгалтерский и кадровый учет, госзакупки)
  • Участие в вебинарах
  • Видео проведенных вебинаров
  • Группа поддержки в Telegram
Тариф ПРОФ
для юридических лиц
Стоимость рассчитывается индивидуально
Что входит в тариф:
  • До 3-х пользователей
  • Доступные разделы:
  • Новостная лента
  • Официальные разъяснения госорганов
  • База НПА
  • База вопросов
  • Письменные консультации (бухгалтерский и кадровый учет, госзакупки)
  • Участие в вебинарах
  • Видео проведенных вебинаров
  • Группа поддержки в Telegram
  • Сопровождение любой автоматизированной системы для ведения бухучета в госучреждении с размещением, по желанию заказчика, базы данных в «облаке» до 36 (тридцати шести) часов в год (12 месяцев) гарантированно
Тариф КОРП
для юридических лиц
Стоимость рассчитывается индивидуально
Что входит в тариф:
  • До 3-х пользователей
  • Доступные разделы:
  • Новостная лента
  • Официальные разъяснения госорганов
  • База НПА
  • База вопросов
  • Письменные консультации (бухгалтерский и кадровый учет, госзакупки)
  • Участие в вебинарах
  • Видео проведенных вебинаров
  • Группа поддержки в Telegram
  • Сопровождение любой автоматизированной системы для ведения бухучета в госучреждении с размещением, по желанию заказчика, базы данных в «облаке» до 36 (тридцати шести) часов в год (12 месяцев) гарантированно