9 қыркүйек 2024 ж

В организации работает сотрудник по совместительству, с января планируется реорганизация (путем слияния двух организаций), данная штатная единица подпадает под сокращение штата. Обязан ли работодатель выплатить компенсацию в данной ситуации, если у совместителя есть основное место работы?

Жауапты тек белсенді жазылымы бар пайдаланушылар көре алады. Қолжетімділік алу үшін жазылымды рәсімдеңіз.

ПЛЮС тарифі

жеке және заңды тұлғаларға

51 600

теңге / жыл

4 300 теңге / ай

Что входит в тариф:

Бір пайдаланушы
Қолжетімді бөлімдер:
Жаңалықтар лентасы
Сараптамалық мақалалар
Мемлекеттік органдардың ресми түсіндірмелері
НҚА базасы
Сұрақтар базасы
Жазбаша консультациялар (бухгалтерлік және кадр есебі, мемлекеттік сатып алулар)
Вебинарларға қатысу
Өткізілген вебинарлардың бейнелері
Telegram қолдау тобы

ПРОФ тарифі

заңды тұлғаларға

Құны жеке есептеледі

Что входит в тариф:

3 пайдаланушыға дейін
Қолжетімді бөлімдер:
Жаңалықтар лентасы
Мемлекеттік органдардың ресми түсіндірмелері
НҚА базасы
Сұрақтар базасы
Жазбаша консультациялар (бухгалтерлік және кадр есебі, мемлекеттік сатып алулар)
Вебинарларға қатысу
Өткізілген вебинарлардың бейнелері
Telegram қолдау тобы
Мемлекеттік мекемеде бухгалтерлік есепке арналған кез келген автоматтандырылған жүйені сүйемелдеу, тапсырыс берушінің қалауы бойынша дерекқорды «бұлтта» орналастырумен бірге, жылына 36 (отыз алты) сағатқа дейін (12 ай) кепілдендіріледі

КОРП тарифі

заңды тұлғаларға

Құны жеке есептеледі

Что входит в тариф:

3 пайдаланушыға дейін
Қолжетімді бөлімдер:
Жаңалықтар лентасы
Мемлекеттік органдардың ресми түсіндірмелері
НҚА базасы
Сұрақтар базасы
Жазбаша консультациялар (бухгалтерлік және кадр есебі, мемлекеттік сатып алулар)
Вебинарларға қатысу
Өткізілген вебинарлардың бейнелері
Telegram қолдау тобы
Мемлекеттік мекемеде бухгалтерлік есепке арналған кез келген автоматтандырылған жүйені сүйемелдеу, тапсырыс берушінің қалауы бойынша дерекқорды «бұлтта» орналастырумен бірге, жылына 36 (отыз алты) сағатқа дейін (12 ай) кепілдендіріледі