На портале “Открытые НПА” размещен ПРОЕКТ Приказа “Об утверждении Типовых квалификационных характеристик должностей руководителей и специалистов Центров поддержки семей”

* На обсуждении до 19.12.2024 года

Типовые квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов Центров поддержки семей призваны способствовать правильному подбору и расстановке кадров, повышению их квалификации, аттестации работников, разделению труда между руководителями, специалистами, а также обеспечению единства в определении должностных обязанностей данных категорий работников и предъявляемых к ним квалификационных требований по категориям оплаты труда.

Типовые квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов Центров поддержки семей содержат требования для следующих должностей: 

• Руководитель (директор) Центра поддержки семьи
• Заместитель руководителя (директора) Центра
• Руководитель структурного подразделения (службы, отдела)
• Специалист структурного подразделения (службы, отдела) по консультации и комплексному сопровождению
• Специалист структурного подразделения (службы, отдела) по методологии и информационно-просветительской работе

Квалификационные характеристики должностей специалистов: бухгалтера, экономиста, юриста и других служащих, определены в квалификационных характеристиках отдельных должностей специалистов государственных учреждений и казенных предприятий, общих для всех сфер деятельности, утвержденных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 1 сентября 2016 года № 775

Квалификационные характеристики должностей инженера, главного инженера, инженера по защите информации, контрольно-измерительных приборов и автоматики, по научно-технической информации, безопасности и охране труда, пожарной безопасности, комплектации оборудования, ремонту, инженера-программиста (программиста), инженера-лаборанта, инженера-электрика, инженера-электроника, инспектора по кадрам, документоведа, старшего научного сотрудника, менеджера по государственным закупкам определены в квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 декабря 2020 года № 553