Можно ли производить доплату государственному служащему за расширение зоны обслуживания?

Через какой период времени после приема на работу государственный служащий может выйти в отпуск с правом получения пособия на оздоровление? И какой минимальный срок отпуска должен быть, чтобы это не было нарушением законодательства о труде и гос. службе?

Государственному служащему наряду со своей основной работой поручено выполнять  работу за уволившегося сотрудника. В каком размере производить доплату госслужащему за дополнительную работу?

Если накопились неиспользованные дни отпуска, то может ли государственный служащий получить компенсацию за неиспользованный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск, продолжая свою трудовую деятельность и вместе с этим получить заработную плату за отработанные дни в том же месяце?

За выявленные нарушения по итогам аудита государственный служащий привлечен к дисциплинарной ответственности в виде “замечания”. Возможна ли досрочная отмена взыскания?

Может ли И.о.главного специалиста быть командирован на курсы повышения квалификации госслужащих если он еще не прошел спецпроверку?

Последние два года до поступления в госслужбу я работала в частном ТОО гл.бухгалтером. сейчас гл.спец-бухгалтер госслужба. Будут ли засчитываться эти два года в стаж госслужбы?