Лучшая облачная бухгалтерия Gos24 Подробнее
закрыть
Официальные разъяснения

Официальные разъяснения

Разъяснения уполномоченных органов по вопросам применения законодательных норм.

Показать все
10 сентября 2021г. 10 сентября 2021г.
Зарплата

Разъяснение по установлению штатных единиц и исчислению зарплаты рабочих в организациях образования

Казахстанский отраслевой профсоюз работников образования и науки
bookmark.svg В закладки

Порядок и условия установления штата работников в государственных организациях образования регулируется Постановлением Правительства РК от 30 января 2008 года № 77 «Об утверждении Типовых штатов работников государственных организаций образования».

Порядок установления штатной единицы по отдельным должностям, общим для всех организаций образования, производится согласно разделу - 8 Типовых штатов:


Штатная единица должности уборщика служебных помещений (пункт 5 раздел - 8) устанавливается из расчета 0,5 штатной единицы должности на каждые 250 м2 убираемой площади. То есть за 1 штатную единицу закрепляется площадь сбора – 500 м2.

В организациях образования, где занятия с учащимися проводятся в 2 или 3 смены, а также имеются группы продленного дня дополнительно устанавливаются штатные единицы должности уборщика служебных помещений из расчета:

  • в организациях образования, работающих в 2 или 3 смены - 0,5 единицы должности на каждые 250 м2
  • в организациях, имеющих группы продленного дня - 0,5 единицы должности на каждые 250 м2 убираемой площади, используемой группами продленного дня


Количество штатных единиц по должности дворник (пункт 7 раздел - 8) устанавливается в зависимости от площади убираемого участка. В малокомплектных организациях образования штатная единица должности дворника устанавливается из расчета одной штатной единицы на организацию независимо от площади убираемого участка.


Штатная единица должности гардеробщика (пункт 3 раздел - 8) устанавливается при наличии оборудованных гардеробов на сезон работы. В организациях образования, где занятия с учащимися проводятся в 2 или 3 смены, или при наличии в организациях образования групп продленного дня дополнительно устанавливаются должности гардеробщика из расчета 0,5 штатной единицы должности на гардероб.

В организациях образования на каждые 500 осветительных и электрических точек устанавливается штатная единица должности электромонтера (пункт 10 раздел - 8).


Штатные единицы должностей слесаря-сантехника и плотника (пункт 11 раздел - 8) в организациях образования устанавливаются на каждое отдельное здание.


Должность сторожа устанавливается в организациях образования по 3 штатные единицы.


Расчет размера оклада работников в штатных единицах в организациях, казенных предприятиях, содержащихся за счет средств государственного бюджета осуществляется в соответствии Постановлением Правительства РК от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» (далее - Система оплаты труда).


В Приложении - 3 Системы оплаты труда приведены коэффициенты для расчета должностных окладов рабочих:

Квалификационный разрядКоэффициент
83,06
72,99
62,96
52,92
42,89
32,84
22,81
12,77

Отнесение выполняемых работ к определенной сложности и присвоение квалификационных разрядов рабочим производятся в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, тарифно-квалификационными характеристиками профессий рабочих.


Например, расчет размера оклада уборщика служебных помещений в 1 штатной единицы:

В соответствии с подпунктом 2) пункта 3 Системы оплаты труда должностные оклады рабочих организаций определяются путем умножения соответствующих коэффициентов, утвержденных для исчисления их ДО в зависимости от присвоенных квалификационных разрядов на размер базового должностного оклада (БДО), т. е. на 17697 тенге.

Согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих - уборщик служебных помещений относится к 2 квалификационному разряду.


Для исчисления должностного оклада рабочих 2- квалификационного разряда установлен коэффициент - 2,81.


ДО 17 697*2,81= 49728 тенге

В Списке производств, цехов, профессий и должностей, перечня тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени, дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и повышенный размер оплаты труда, а также правил их предоставления, утвержденного Министром здравоохранения и социального развития РК от 28 декабря 2015 года № 1053 «Об утверждении», обозначена должность уборщика служебных помещений.

В связи с этим, в соответствии с подпунктами 1) и 2) пункта 9 Приложения 18 Системы оплаты труда производится доплата работникам, занятым на тяжелых физических работах и работах с вредными и опасными условиями труда занятым на работах с вредными и опасными условиями труда:

уборщикам производственных и служебных помещений, использующим дезинфицирующие средства 20 % от БДО, то есть 17967 * 20% = 3 539 тенге

при уборке туалетов с использованием дезинфицирующих средств 30 % от БДО, то есть 17967 * 30% = 5 309 тенге

Согласно пункту 15 Приложения 18 Системы оплаты труда предусмотрена надбавка 10 % от ДО за особые условия труда работникам государственных учреждений и казенных предприятий

То есть, 49 728 * 10 % = 4 972 тенге


Итого: 49 728 + 3 539 + 5 309 + 4 972 = 63 548 тенге

Вместе с тем, в соответствии с пунктом 228 раздела 46 приказа Министра здравоохранения и социального развития РК от 28 декабря 2015 года № 1053 для уборщиков служебных помещений, занятых уборкой общественных туалетов и санузлов, предусмотрен дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью 6 (шесть) календарных дней.

Обсуждения

Пока ни одного комментария, будьте первым!

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь , чтобы оценивать материалы и писать комментарии.