Источник: Блог Председателя Агентства РК по делам государственной службы Жаилгановой А.Н. (№ 644126 от 28.09.2020г.)

ВОПРОС: Я работал в Министерстве здравоохранения (далее – МЗ РК). 16 сентября 2020 года прошел конкурс на занятие адм. государственной должности в другой госорган. На основании этого, 18 сентября 2020 года уволился из МЗ РК. Между тем, другой госорган может принять меня на работу в соответствии с законодательством только по истечении пяти рабочих дней со дня принятия решения конкурсной комиссией (решение вышло 16.09.2020), в частности с 23 сентября 2020 года. В свою очередь, отмечаю что в этот промежуток времени Я не состоял в трудовых отношениях с иными физическими и юридическими лицами, а также не выезжал за пределы РК. На основании вышеизложенного, прошу разъяснить необходимо ли мне получение положительных результатов специальной проверки, проводимой органами национальной безопасности, если другой госорган примет меня на работу в течение тридцати календарных дней со дня увольнения с МЗ РК?

ОТВЕТ: В соответствии с пунктом 2 статьи 15 Закона «О государственной службе Республики Казахстан» (далее – Закон о госслужбе) назначение на административную государственную должность граждан, впервые поступающих на государственную службу или вновь поступающих после ее прекращения, осуществляется после получения положительных результатов специальной проверки. Вместе с тем, согласно пункту 8 статьи 27 Закона о госслужбе лицо в течение тридцати календарных дней со дня увольнения с государственной службы, за исключением уволенных по отрицательным мотивам или по результатам оценки их деятельности, испытательного срока либо итогов аттестации, вправе занять по итогам конкурса и (или) принять участие в конкурсе и выборах на занятие административной государственной должности корпуса «Б» без прохождения тестирования при условии, если оно не состояло в трудовых отношениях с иными физическими и юридическими лицами, не являющимися государственными органами, а также не выезжало за пределы Республики Казахстан. В этих случаях на данное лицо не распространяются требования о прохождении обязательной специальной проверки и представлении декларации о доходах и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, при условии ее сдачи им по прежнему месту работы. Таким образом, если после увольнения с государственной службы по собственному желанию лицо не состояло в трудовых отношениях с иными физическими и юридическими лицами, а также не выезжало за пределы Республики Казахстан, то он назначается без прохождения обязательной специальной проверки.