На портале “Открытые НПА” размещен ПРОЕКТ Приказа “Об утверждении программы аттестации социальных работников в области социальной защиты населения”

* На обсуждении до 01.06.2023 года

** Планируемый срок введения с 01.07.2023 года

Программа аттестации социальных работников в области социальной защиты населения

1. Настоящая Программа аттестации социальных работников в области социальной защиты населения (далее – Программа) разработана в соответствии с пунктом 9 статьи 64 Социального кодекса Республики Казахстан и утверждает программу аттестации социальных работников, оказывающих специальные социальные услуги в организациях в сфере социальной защиты населения независимо от формы собственности и ведомственной подчиненности.

2. В настоящим программе применяются следующие термины и определения:

1) аттестация социального работника – процедура, проводимая для установления или повышения соответствующей квалификационной категории социального работника;

2) квалификационная категория – уровень требований к квалификации работника, отражающий сложность выполнения работ.

3) социальный работник – работник, оказывающий специальные социальные услуги и (или) осуществляющий оценку и определение потребности в специальных социальных услугах, имеющий необходимую квалификацию, соответствующую установленным требованиям;

4) консультант по социальной работе – работник карьерного центра, осуществляющий содействие в назначении государственной адресной социальной помощи и выходе малообеспеченного лица (семьи) из ситуации, обусловленной нахождением его (ее) за чертой бедности;

3. Аттестация состоит из двух программ: обязательная и досрочная аттестация. 

1) обязательная аттестация - проводится в целях повышения соответствующей квалификации социальных работников

2) досрочная аттестация - устанавливает соответствующую квалификационную категорию социальных работников

Тестирование проводится по выбранному языку социальных работников: 

• при обязательной аттестации – из 60 вопросов
• при досрочной аттестации – из 80 вопросов

4. Аттестация социальных работников проводится путем тестирования на знание следующих нормативных правовых актов:

1) для социальных работников по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах: 

• Конституция Республики Казахстан
• Кодекс Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье»
• Социальный кодекс Республики Казахстан
• Закон «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями»
• Закон «О правах ребенка»

2) для консультантов по социальной работе: 

• Конституция Республики Казахстан
• Кодекс Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье»
• Социальный кодекс Республики Казахстан
• Закон «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями»
• Закон «О правах ребенка»
• Закон «О противодействии коррупции»

3) для специалистов по социальной работе: 

• Конституция Республики Казахстан
• Кодекс Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье»
• Социальный кодекс Республики Казахстан
• Закон «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями»
• Закон «О правах ребенка»
• Закон «О профилактике бытового насилия»
• Закон «О противодействии коррупции»

4) для социальных работников по уходу за престарелыми и инвалидами: 

• Конституция Республики Казахстан
• Социальный кодекс Республики Казахстан

5) для социальных работников по уходу за детьми-инвалидами и инвалидами старше 18 лет с психоневрологическими заболеваниями: 

• Конституция Республики Казахстан
• Социальный кодекс Республики Казахстан
• Закон «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями»
• Закон «О правах ребенка»