9 July 2026 г
Изменения в Трудовом кодексе: работодателям следует пересмотреть порядок оплаты за замещение
С 8 июня 2026 года вступили в силу изменения в статью 111 Трудового кодекса Республики Казахстан. Законодатель исключил норму, которая позволяла работодателям не выплачивать доплату за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника. Разбираем, что изменилось и как это повлияет на работодателей и работников.
Увидеть ответ могут только пользователи с активной подпиской. Для получения доступа, пожалуйста, оформите подписку.
Тариф ПЛЮС
для физических и юридических лиц
51 600
тенге / год
4 300 тенге / месяц
Что входит в тариф:
- Один пользователь
- Доступные разделы:
- Новостная лента
- Аналитические статьи
- Официальные разъяснения госорганов
- База НПА
- База вопросов
- Письменные консультации (бухгалтерский и кадровый учет, госзакупки)
- Участие в вебинарах
- Видео проведенных вебинаров
- Группа поддержки в Telegram
Тариф ПРОФ
для юридических лиц
Стоимость рассчитывается индивидуально
Что входит в тариф:
- До 3-х пользователей
- Доступные разделы:
- Новостная лента
- Официальные разъяснения госорганов
- База НПА
- База вопросов
- Письменные консультации (бухгалтерский и кадровый учет, госзакупки)
- Участие в вебинарах
- Видео проведенных вебинаров
- Группа поддержки в Telegram
- Сопровождение любой автоматизированной системы для ведения бухучета в госучреждении с размещением, по желанию заказчика, базы данных в «облаке» до 36 (тридцати шести) часов в год (12 месяцев) гарантированно
Тариф КОРП
для юридических лиц
Стоимость рассчитывается индивидуально
Что входит в тариф:
- До 3-х пользователей
- Доступные разделы:
- Новостная лента
- Официальные разъяснения госорганов
- База НПА
- База вопросов
- Письменные консультации (бухгалтерский и кадровый учет, госзакупки)
- Участие в вебинарах
- Видео проведенных вебинаров
- Группа поддержки в Telegram
- Сопровождение любой автоматизированной системы для ведения бухучета в госучреждении с размещением, по желанию заказчика, базы данных в «облаке» до 36 (тридцати шести) часов в год (12 месяцев) гарантированно