Новости и публикации

Новости и публикации

Всегда актуальная и полезная информация о событиях в разных сферах деятельности.

Показать все
27 наурыз 2024  года 27 наурыз 2024 года
Бухгалтерский учет

Утверждена методика определения минимального размера месячной заработной платы

В закладки
Утверждена методика определения минимального размера месячной заработной платы

Постановлением Правительства Республики Казахстан от 20 марта 2024 года № 212 утверждена Методика определения минимального размера месячной заработной платы

* Вводится в действие с 06.04.2024 года

Методика определения минимального размера месячной заработной платы разработана в соответствии с подпунктом 8) статьи 15 Трудового кодекса Республики Казахстан и применяется при проведении расчетов по установлению минимального размера месячной заработной платы. 

Для осуществления расчета минимального размера месячной заработной платы используются следующие параметры: 

1) вес и доля, выраженные в процентах от медианной заработной платы в стране, отражающие требования по достаточности доходов работника

2) вес и доля, выраженные в процентах от производительности труда, отражающие платежеспособность предприятий

Для расчета минимального размера месячной заработной платы используются официальные статистические сведения по медианной заработной плате и производительности труда. 

Официальные статистические сведения «Медианная заработная плата» и «Производительность труда» формируются Бюро национальной статистики Агентства по стратегическому планированию и реформам Республики Казахстан и публикуются на официальном интернет-ресурсе stat.gov.kz

Минимальный размер месячной заработной платы рассчитывается по следующей формуле: 

МРМЗП = [A * B * МедЗП + (1 – A) * B * (ПТ )] * α, 

где: 

МРМЗП – минимальный размер месячной заработной платы, устанавливаемый в соответствии с методикой на предстоящий год

t – текущий год

A – вес медианной заработной платы

B – доля медианной заработной платы

МедЗП – медианная заработная плата на текущий год

(1-A) – вес производительности труда

B – доля производительности труда

ПТ – производительность труда на текущий год

α – поправочный коэффициент, применяемый в исключительных случаях с учетом социально-экономического положения страны, 1≤α≤1,5

Соответственно, можно говорить о том, что в ближайшее время размер МЗП может быть пересмотрен и повышен. Напомним, что с 01.01.2024 года размер МЗП в РК составляет 85 000 тенге.

Обсуждения

Пока ни одного комментария, будьте первым!

Авторизация , чтобы оценивать материалы и писать комментарии.